封闭期基金经理离任怎么办？基民：究竟是错付了，业内呼吁给离任“设限”

财联社8月6日讯(记者 黎旅嘉)Wind数据显示，截至8月6日，今年以来有104家基金公司发布相关公告，合计190位基金经理离任，其中还有部分离任基金经理管理的产品尚处于封闭期。尤其是7月以来，多家基金公司公告旗下管理封闭期产品的基金经理变更，而他们所管的产品业绩也多数也不甚理想。

(资料图)

有投资者认为，当初买入持有期类产品便是看好某位基金经理。在资金流动性上做出让步，期待实现更好收益率，让基金经理能在中长期的框架下做投资决策。而一旦基金经理离任，基金公司却常常悄无声息，只是简单地发个离任公告，实在令仍在持有期内的基民们进退两难。“错付”成为了基民的口头禅。

有分析人士认为，基金经理在封闭期内离职的原因很多，有业绩因素也有个人因素，但离任现象频现可能对基金产品本身运行和基金管理人口碑造成负面影响。基金公司应加大限制关键岗位人员离任的力度，针对封闭式基金产品应当严格限制基金经理离任。

多名基金经理封闭期内就离任

基金经理作为基金的管理者，决定着基金投资标的，其投资水平也直接决定了基金的业绩情况。而投资者选择持有期类产品就在一定程度上牺牲了时间的流动性，往往对收益也抱有更高的期待。不过，近两个月来，多位基金经理在封闭期内就宣布离任，引起市场热议。

今年6月大成基金发布旗下基金经理的变更公告，宣布旗下基金经理谢家乐因个人原因离任大成北交所两年定开混合(A/C)基金经理。资料显示，该产品成立于2021年11月，截至今年二季度末其期末基金资产净值合计为3.78亿元。

对于尚在产品持有期内的基民来说这一消息着实有些突然，但谢家乐的离职也并非无迹可循。值得一提的是，早在6月份，其已经卸任所管理的4只基金。而截至目前，大成北交所两年定开混合在封闭期内净值下跌已超过25%。不过，由于该产品在谢家乐离任之时尚在封闭期内，投资者无法赎回。因而，不少此前追随基金经理买入的基民对其“一走了之”表示不满。但也有基民表示，希望新任基金经理能带来好业绩。

无独有偶，7月22日，朱雀基金发布旗下基金经理的变更公告，旗下基金经理李洋离任两只持有期类产品。其中一只成立于2022年9月，截至今年二季度末其期末基金资产净值为3.54亿元；另一只成立于2020年12月，截至今年二季度末其期末基金资产净值为13.03亿元。

作为两只封闭型基金，上述两只基金的业绩表现也不理想。截至目前，自成立以来浮亏分别接近8%和超过15%。

巨丰投顾高级投资顾问李名金表示，部分持有期或定开产品的基金经理在所管基金封闭期即离职的现象会对基金产品本身运行和基金管理人口碑造成负面影响。主管产品的基金经理离职会损害有关基金及基金管理人的声誉，损害投资者对有关基金及基金管理人的信赖和信心。基金经理离职是公募基金行业人才流动的正常现象，通常在市场波动大的年份出现较大波动，不过人才的流动对全市场来说不算是坏事。

业内呼吁给离任“设限”

事实上，Wind数据显示，今年以来公募基金人事变动较为频繁，Wind数据显示，截至8月6日记者发稿，今年以来有104家基金公司发布相关公告，合计190位基金经理离任。

其中，融通基金基金经理离任人数最多，有7人；其次是德邦基金，有5人；此外还有嘉实基金、大成基金、中加基金、汇丰晋信基金，今年以来基金经理离任人数为4人。7月以来公募市场合计43名基金经理离任。

基金经理离职虽已不是新鲜事，但在持有期内卸任却还是引起市场热议。有投资者认为，当初买入持有期基金便是看好某位基金经理。在资金流动性上做出让步，期待实现更好收益率，让基金经理能在中长期的框架下做投资决策。

事实上，持有期类产品在此前的发行期间也往往花费了基金公司及渠道端的大量精力，不少投资者正是从宣传中才得以了解拟任基金经理的特点。进一步而言，持有期类产品设立的初衷是保证持有人的利益，防止基民频繁追涨杀跌而抬高成本降低收益。因而，当基民投下信任票时，基本都是看好基金经理的过往业绩或投资风格。但持有期内基金经理离职，基金公司却常常悄无声息，只是简单地发个离任公告，实在令仍在持有期内的基民们进退两难。

上海证券基金评价研究中心高级分析师池云飞认为，如果基金带有很强的基金经理特征，并主要是凭借基金经理的号召力募集的，基金经理中途离任很可能会造成基金后续的策略执行或业绩不及投资者预期、不符合投资者最初投资目标，最终可能导致基金公司的品牌形象受到影响。

基金行业实际上是一个非常市场化的行业，换言之，市场的调节作用自然会给一些不负责任的、不端的行为给予充分的“定价”，“也就是说，封闭期间离职的基金经理，是否还能受到投资者的信任，所在公司是否还能被投资者选择，都会有体现。”有业内人士如是表示。

因而，基金公司应尽量避免在持有期内更换基金经理的情况发生，维护稳定的投资框架和投研队伍；与此同时，也要建立完善的纠错机制，当基金策略受到挑战时，要有纠正机制。此外，也有多位业内人士呼吁，给投资者二次选择的机会。例如，格上财富金樟投资研究员王祎就表示，如果基金处于封闭期，基金经理一旦离职，基金公司可允许持有人将基金份额转换为旗下其他基金产品，或者在一定期限内减免管理费。

（财联社记者 黎旅嘉）

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